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Cambios en la jubilación

Por |2013-01-25T09:55:57+00:0025/01/2013|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: , |

A partir del 1 de enero de 2013 aumenta la edad legal de jubilación.

Desde el 1 de enero de 2013 se va a ir incrementando progresivamente la edad para acceder a la jubilación. En concreto, el aumento será de un mes cada año hasta 2018, y de dos meses por año a partir de 2019, de forma que a partir de 2027 será necesario tener 67 años para poder jubilarse de forma ordinaria.

Excepcionalmente, quienes puedan acreditar un período mínimo de cotización podrán seguir jubilándose a los 65 años. Dicho período mínimo también irá aumentando progresivamente, y se situará en los 38 años y seis meses a partir de 2027.

• Ejemplo 1. Si uno de sus empleados cumplió 58 años en enero de 2012, cumplirá la edad ordinaria de jubilación en 2019 (edad que, en ese momento, será de 65 años y 8 meses).
• Ejemplo 2. Si, en cambio, su empleado cumplió 58 años en agosto, en 2019 no alcanzará los 65 años y 8 meses, y cumplirá la edad ordinaria de jubilación en 2020, a los 65 años y 10 meses.

JUBILACIÓN
Desde el 1 de enero de 2013 aumenta la edad legal de jubilación de forma progresiva, hasta alcanzar los 67 años a partir de 2027.

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