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Negarse al reconocimiento médico obligatorio por razones de salubridad e higiene es motivo de despido

Por |2020-05-04T08:24:48+00:0004/05/2020|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: , |

El fallo adquiere especial notoriedad en plena pandemia por las restricciones de entrada a las empresas Un trabajador que se niega en reiteradas ocasiones a realizar el reconocimiento médico, a pesar de ser obligatorio para entrar en las instalaciones de la empresa por motivos de salubridad e higiene, puede ser [...]

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