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Deducir y desgravar: ¿es lo mismo?

Por |2023-09-25T15:14:35+00:0022/09/2023|Categorías: Publicaciones Fiscal|Etiquetas: , |

Se trata de dos términos habituales a la hora de hablar del IRPF que implica restar una determinada cantidad de dinero a la hora de calcular los impuestos. Deducir y desgravar son dos términos que se suelen usarse a menudo cuando se habla del IRPF. Se trata de dos términos [...]

El nuevo impuesto al plástico cumple en recaudación

Por |2023-09-18T08:17:01+00:0020/09/2023|Categorías: Publicaciones Fiscal|Etiquetas: |

El gravamen ingresa hasta el mes de julio casi 345 millones de euros, según la Agencia Tributaria El nuevo impuesto especial sobre los envases de plástico no reutilizables, puesto en marcha por el Ministerio de Hacienda el pasado enero, parece ir viento en popa en términos de recaudación. Según los [...]

Excluir del bonus a las trabajadoras de baja por maternidad es ilegal

Por |2023-09-18T07:59:51+00:0018/09/2023|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: , |

La Audiencia Nacional condena a una empresa por computar estos permisos como absentismo para la gratificación Computar como periodos de ausencia laboral a los efectos de recibir una paga de beneficios la baja por maternidad o paternidad, la excedencia para el cuidado de hijo o ascendiente, o las horas sindicales, [...]

Es lícito contratar a un detective para controlar al trabajador con libertad de horarios y coche de empresa

Por |2023-09-12T10:11:13+00:0015/09/2023|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: |

La empresa sospechaba que el empleado no realizaba su trabajo, por lo que contrató a un detective, que confirmó que se dedicaba a tareas personales en tiempo de trabajo e imputaba el kilometraje a las cuentas empresariales. El Tribunal Superior de Justicia de Cataluña (TSJCAT) ha desestimado, en una reciente [...]

El TSJC avala el pago de horas extras si la empresa no proporciona el registro horario

Por |2023-09-12T10:02:12+00:0013/09/2023|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: |

El Tribunal considera que el incumplimiento del empresario de no medir las horas no le puede beneficiar El Tribunal Superior de Justicia de Catalunya (TSJC) ha avalado el pago de horas extras si la empresa no aporta el registro horario obligatorio recogido en el artículo 34.9 del Estatuto de los [...]

¿Es posible que el jefe revise los whatsaspp si el movil es de la empresa?

Por |2023-09-12T09:49:13+00:0012/09/2023|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: , |

El Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha estimado, en una reciente sentencia, el recurso de una empleada, gestora en una empresa de transportes, despedida por cobrar comisiones extras a sus clientes, sin que la empresa tuviese conocimiento de ello. La trabajadora demanda a la empresa por vulneración en su [...]

Directiva 2020/285: nuevo régimen de franquicia del IVA para autónomos y pymes en 2025

Por |2023-09-04T09:36:53+00:0008/09/2023|Categorías: Publicaciones Fiscal|Etiquetas: , , , |

Autónomos y pequeños empresarios con una facturación inferior a 85.000 € anuales podrían quedar eximidos de abonar el IVA trimestralmente y de tener que repercutir ni deducir las cuotas, limitándose a una única declaración que se realizaría a principios de año La implantación del nuevo régimen especial de franquicia en [...]

¿Qué es una cuenta corriente tributaria y por qué puede compensar a los autónomos?

Por |2023-09-04T09:29:05+00:0006/09/2023|Categorías: Publicaciones Fiscal|Etiquetas: |

Se trata de un sistema que permite a los autónomos hacer pagos a Hacienda y recibir las devoluciones pertinentes Una cuenta corriente tributaria es un sistema mediante el cual el contribuyente tiene la capacidad de combinar compromisos de pago hacia la AEAT y derechos a reembolsos de la misma entidad. [...]

Así son los incentivos a la contratación que entran en vigor el 1 de septiembre

Por |2023-09-04T09:23:30+00:0004/09/2023|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: |

El Gobierno busca estimular la contratación indefinida de colectivos vulnerables y temporeros A partir de este viernes, los empresarios podrán beneficiarse de un nuevo marco de incentivos a la contratación. Se trata de un régimen de ayudas para estimular la entrada en el mercado laboral de personas consideradas de “baja [...]

El derecho a la desconexión digital no es un derecho fundamental que genere indemnización automática si se vulnera

Por |2023-08-27T21:33:50+00:0001/09/2023|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: |

Una cosa es que el trabajador acuse a la empresa de ocasionar sus problemas de salud y otra que haya realizado conductas tendentes a perjudicar su integridad física o moral o su derecho a la intimidad "La desconexión digital no es un derecho fundamental de la Constitución. Por tanto, no merece [...]

Reincorporación tras la excedencia voluntaria

Por |2023-08-28T09:38:53+00:0028/08/2023|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: |

¿Qué sucede si el afectado solicita la reincorporación y no hay vacantes? Una excedencia voluntaria es una situación de suspensión del contrato a solicitud del trabajador en la que la empresa no deberá abonarle el sueldo ni cotizar por él. Con carácter general, y sin perjuicio de que el convenio [...]

El agente reclama

Por |2023-07-27T16:19:58+00:0023/08/2023|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: |

¿Cuánto tiempo tiene el agente para reclamar? Al finalizar un contrato de agencia por haber llegado su vencimiento, el agente comercial puede solicitar una indemnización por clientela –cuando la empresa puede seguir beneficiándose de los clientes que él ha aportado– y las comisiones que se le adeuden. Pero ¿y si [...]

Vicios ocultos en el arrendamiento

Por |2023-07-27T16:15:13+00:0021/08/2023|Categorías: Publicaciones Fiscal|Etiquetas: |

Solicite indemnización si hay mala fe del propietario. Si en un local arrendado existen vicios ocultos (es decir, que no se aprecian a simple vista y que pueden aflorar tras el uso continuado del inmueble), el inquilino dispone de un plazo de seis meses para detectarlos y reclamar su reparación [...]

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